Cette intelligence artificielle permet d'optimiser les processus de travail dans le domaine de l'architecture. SWAPP analyse le portefeuille de projets d'une entreprise, identifie les habitudes de design documentation et d'annotation pour développer des règles sur-mesure. Ce système automatise la création et l'annotation de documents architecturaux pour de nouveaux projets avec une précision détaillée. Grâce à SWAPP, les équipes d'architecture peuvent consacrer plus de temps à l'interaction client et stimuler leur rentabilité, tout en maintenant des standards de qualité élevés. L'outil soutient également l'acquisition de talents, en libérant les jeunes architectes des tâches répétitives pour leur permettre de s'engager plus tôt dans des travaux de conception. Enfin, SWAPP garantit la sécurité et la confidentialité des données, en donnant aux entreprises un contrôle total sur leur information sans compromettre leur propriété intellectuelle.
Cette fonctionnalité analyse et intègre les habitudes de conception documentaire antérieures de l'utilisateur pour automatiser la création des nouveaux documents. Grâce à des ensembles de règles et des algorithmes sur mesure, la génération automatique de documentation architecturale détaillée est non seulement rapide mais aussi cohérente avec les standards élevés du secteur. L'avantage ici est double : accélération des délais de livraison tout en préservant la qualité des rendus.
En rationalisant les tâches de dessin, souvent chronophages, l'entreprise peut gérer simultanément plusieurs projets, réduisant ainsi les heures supplémentaires et augmentant la valeur délivrée aux clients. Cela positionne l'entreprise pour maximiser le temps consacré aux interactions avec les clients, favorisant ainsi leur satisfaction et leur fidélité, un atout précieux dans un secteur concurrentiel.
En automatisant des processus de travail traditionnellement réservés aux architectes juniors, ces derniers peuvent s’engager plus tôt dans des travaux de conception, valorisant ainsi leur contribution et accélérant leur développement professionnel. Cela renforce l'attractivité de l'entreprise, en faisant un lieu de travail prisé par les jeunes talents ambitieux, désireux de progresser rapidement dans leur carrière architecturale.